Digital Quartier

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Startseite für Bewerber und Unternehmen

Vereinte Ziele auf einer Startseite – warum das?‍

Damit eine Recruiting-Webseite optimal funktioniert, muss sie sowohl Unternehmen als auch Bewerber gezielt ansprechen. Für unseren Kunden haben wir eine Startseite gestaltet, die beiden Zielgruppen die nötige Aufmerksamkeit schenkt und sie auf maßgeschneiderte Unterseiten weiterleitet. Unser Ziel war es, die Bedürfnisse der Kunden und deren Zielgruppen von Anfang an genau zu verstehen und in die Struktur der Webseite zu integrieren.

Zielseiten für Bewerber und Unternehmen

‍User Journey & Zielgruppen-Experience im Fokus

‍Unsere Arbeit geht über das bloße Design hinaus. Bevor die Struktur der Webseite festgelegt wurde, haben wir uns intensiv mit der User Journey und den Bedürfnissen der verschiedenen Zielgruppen auseinandergesetzt. Dadurch konnten wir speziell auf Bewerber und Unternehmen zugeschnittene Zielseiten entwickeln, die ihren Ansprüchen gerecht werden und das Nutzererlebnis spürbar verbessern.

Lust auf eigene Karriere-Plattform?

Flexibilität für aktuelle Stellenangebote

Unser dynamisches Job-Board ist nicht nur optisch ansprechend, sondern auch praktisch und einfach zu bedienen. Unser Kunde kann bequem neue Stellenangebote hochladen und die Übersicht jederzeit anpassen – alles direkt über das Backend. So bleibt die Webseite stets aktuell und ermöglicht eine effektive Verwaltung offener Stellen.